Las empresas que cuentan con un mayor compromiso con la seguridad, son aquellas que la integran a su cultura organizacional. ¿Somos capaces de influir en las decisiones de nuestros trabajadores?, ¿Esas decisiones se inclinan siempre por la opción más segura?
«En el siglo XXI, la intervención de la dirección de las empresas en el ámbito de la seguridad y la salud debe considerarse un elemento esencial de la gestión» (EU OSHA)